開催御礼：社内コミュニケーションの壁は、発達を理解すれば解ける！（企業変容セミナー）7/27夜

2022年7月29日
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御礼

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ワンダーコーチングへのご招待

ワンダーコーチング：私たちは宇宙的な存在です。そして、あたりまえにある世界はそして私たち自身も、実に神秘に満ち満ちています。
ワンダーコーチング：1人ひとりがたましいの源につながってととのいなおせば、自信が取り戻され湧き上がる潜在力が存分に発揮されて　生かしあい　つながりあい　豊かさが生み出され　無限の可能性の扉が開き　よろこびがめぐりあいます　あなた自身ををとりもどせば　それは可能です。選ぶのは あなた です
ワンダーコーチングの実際
コーチングといってもいろいろありますが、基本的に共通しているのは
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・（スパルタコーチみたいな）自分ではないどこかに答え・正解があることを前提に、指示したり教えたり管理したり治療したりする　のではなく (これはティーチングや医療など)
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・本人の内にこそ 答え・源 はある ことを前提に、自身の内から答え・力を引き出し、自ら動くこと・育まれること・成長すること を、ご自身のペースやあり方を最優先に支援する手法です。
参考：ウィキペディア「コーチング」

ワンダーコーチングは、左脳的にロジックで考えるだけでなく、全人的に身体感覚や直観や感情やイメージや右脳的なものも大切にします。

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また、自身を手段として操作・管理するのでなく、「どう思う？ どう感じる？ どうしたい？ 」と問いかけ、
気づきを促進しつつ関心をもってよりそうことを通して、
自身のありたいよう、生きたいようを大切にします。
のびのび生きようってことです。（社会変容も含めて）
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具体的には、主にZOOMを使ったオンライン１対１の対面セッションでの、対話や身体感覚への気づき・瞑想などを通して、本来のご自身を取り戻す変容プロセスをサポートしています。
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音楽のセッションのように、かけあいながら、楽しみながら、とイメージください。
（月2回、90分　が基本セッションですが、もちろんカスタマイズも可能です。また、数ヶ月と期限を区切ることもできます。）profile_photo
たとえば以下のようなプロセスのようにサポートしていきます。ケースはそれぞれ異なります。
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① マインドを開く：種を見つける
あなた自身に、大切なこと、想い、課題、願い、情熱などを問いかけ、一緒に耳をすまします。
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② ハートを開く：種が植わる
あなた自身が、感情やわだかまり、執着やブロックに気づくことによりそい、共感します。あなたがそれをギフトとして受け取り直し、手放すサポートをします。
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③ たましいへ開く：種が根付く
あなた自身が、大いなる何か（源・たましい・真我・宇宙・ガイア・ソース…）とつながりなおす、サポートをします。
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④ 未来が芽吹く：
あなた自身が未来から洞察を得る、サポートをします。
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⑤ 世界が実る：
あなた自身が選択し直し、行動を変容していく、サポートをします。..状況に応じて、お聞きしたり、治癒を促したり、答えを引き出したり、背中をお押ししたり、一緒ににいることだったり、ケースバイケースで最善を探ります。
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（詳しくは詳細をご覧ください。）

ワンダーコーチング：プロセス

ご体験の声
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（プライバシーに関する部分もありますので抜粋となります。）

ご体験の声

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【2024 ワンダーコーチング体験のお申込みフォームは↓こちら↓です】
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詳細：ワンダーコーチングの詳細ご体験の声主宰：内山隆について法人様向けブログ

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